半岛新闻 | 硬核科技,助力亿联集团跳出温水区奔向新“沸点”

企业是创新的主体。一个企业的创新,对一个行业和一个城市的转型升级和高质量发展有着重要的支撑和导向作用,正是一批批创新企业乘风破浪,汇聚了岛城创新创业的大江大河。今年,青岛亿联控股集团有限公司第六次荣登青岛企业百强榜,并获评“青岛最具创新力企业”。

从建筑行业起家,杀入智慧科技和时尚创意产业,亿联集团走上了一条创新升级、战略转型之路,以技术创新为内核的品质提升和品牌打造让亿联脱胎换骨。一家由传统的建筑行业起家的企业,如何变身成为创新“后浪”?近日,记者走进亿联集团,感知青岛企业创新加速度。



下定决心跳出温水区

亿联集团的前身是胶南市第一建筑工程公司,如今这家拥有45年历史的企业,正在经历发展史上最关键的战略转型:经营模式由单一型向复合型和高新科技型转变,着力构建以建筑施工为基础业务、相关产业多元化发展的运营模式,打造建筑施工、地产开发、智慧科技、时尚创意和生物健康五大产业板块,推动传统业务全面升级。

“创新是亿联的灵魂,以创新求突破,通过全面创新提升核心竞争力。”青岛亿联控股集团有限公司总经理、亿联建设集团董事长李海涛说,建筑施工和地产开发是亿联集团的传统基础业务,伴随着时代浪潮,已进入发展瓶颈期。面对新形势新挑战,亿联下定决心跳出温水区,推动传统业务全面升级,趟出一条民营经济转型发展的创新之路。

“事实上,即使是建筑施工传统业务领域,我们也在不断创新。”李海涛说,亿联建设敏锐捕捉行业“信息化、数字化、智慧化”发展趋势,在智慧工地建设、BIM技术应用等方面率先启动,积极推广,走在了行业前列。2019年亿联建设成为青岛本土建筑施工企业第一批获得国家级高新技术企业认证的企业。

科技战“疫”的硬核实力

往返社区,不需要登记信息,拿出手机扫描二维码,就能完成健康核验,省时省事不说,还因为零接触而更加安全。

疫情期间,西海岸新区隐珠街道的这一创新举措,赢得居民一致好评。此外,为方便及时掌握隔离人员动态,街道征求隔离居民的意见,还开发了“视频AI人体感应系统”,能够智能识别隔离人员进出情况,还可实现与隔离人员交流沟通。为预防外来人员靠近疫情小区,开发了警戒摄像系统,提高了管控效率。

这些硬核技术的背后,都有亿联科技的身影。作为青岛亿联控股集团有限公司旗下子公司,亿联科技是一家以AIoT(智能物联网)平台为核心的信息技术企业,伴随着以大数据、物联网、人工智能为代表的新一代信息技术成为战“疫”利器,亿联科技在科技战“疫”中也得以大显身手。

亿联信息科技股份有限公司董事长华清波说,亿联科技是亿联集团的科技板块,近年来在新型智慧城市社会治理方面创造了不少代表作,比如央视点赞的“党群e家”党建引领基层治理信息化服务平台等。在青岛大力打造“科技领先城”的背景下,亿联科技在传统建筑施工的业务基础上探索建筑智慧化集成与数据服务,在智慧城市、智慧园区、智慧酒店、全域旅游、城市治理等智慧化业务方面优势突出。

“亿联科技看到的是建筑智能化的发展空间,我们以云计算、大数据、物联网等新技术研发、应用为依托,形成了强大的技术研发能力和核心竞争力,拥有105项软件著作权,58项专利,1000多项接口标准。”华清波说,基于在行业的成就和影响力,受住建部委托,亿联科技主编国家首个绿色智慧产业园区评价标准。

创新引领的初心和使命

李海涛说,智慧科技产业和文化创意产业是国家战略性新兴产业,青岛市也在大力打造“科技领先城”和“国际时尚城”。亿联集团战略转型智慧科技和时尚创意产业,有着创新引领的初心和使命。

上世纪末,青岛作为中国知名纺织服装工业城市,同上海、天津享有中国时装“上青天”的美誉。直到目前,青岛及周边区域纺织服装工业基础良好,是国内重要的纺织服装生产及内外贸中心,但作为一座最具时尚特色的城市,在时尚创意,特别是时尚设计领域,同国际知名时尚大都市存在较大差距,也缺乏时尚创意产业集群和人才集群。

中纺亿联时尚产业投资集团总经理王耀东说,2013年,亿联正式进军时尚产业,倾心打造国内首个“智慧型·全体验时尚创意产业生态园区”——东方时尚中心,把创新思维应用到园区规划设计、园区建设运维、园区招才引智、产业活动策划、产业项目引进等方面,瞄准国际一线时尚都市,以平台思维,打造时尚产业生态系统。

目前中纺亿联时尚产业投资集团已成为中国时尚创意产业的一支新兴领军力量。由中纺亿联承办的青岛国际时装周和GET WOW互联网时尚设计大赛也成为全国时尚界有重大影响力的品牌活动。旗下东方时尚中心已引进剑桥国际艺术高中、黄盒子美术馆、山东工艺美术学院时尚创意设计研究中心、西海岸海创融园·博士邨项目,中荷时尚产业设计创新中心、歌华影视设计中心、中欧设计中心、华谊星剧场、国际艺术品保税仓等项目也取得阶段性进展。先后获评工信部“全国纺织服装创意设计试点园区(平台)”、“山东省重点项目”、“省级服务业特色小镇”。

坚定信念奔向新沸点

“亿联的战略转型是在一个全新的业务领域摸着石头过河,内部组织的思维理念受到前所未有的冲击,加之缺乏专业型人才支撑,转型之路充满挑战,但我们选择了走这条路,我们就有乘风破浪的信心。”青岛亿联控股集团有限公司董事长刘强说,亿联在战略转型初期遇到的挑战来自两方面,一是错综复杂的外部环境,二是内部组织的思维理念和人才支撑。为加快转型步伐,集团引入战略管理,确定“客户思维”为第一思维,以客户为中心制定战略规划,以客户为中心进行流程再造,打造核心团队;确定“人才战略”为第一战略,把人才视为企业的第一资产,2014年建立了亿联大学,作为人才培养的“黄埔军校”,近年来更是连续推出“企业家摇篮计划”、“核心高管成长计划”、“高潜人才培养计划”等,以超前理念和政策,不拘一格引入人才,培养人才,为企业转型发展打造人才梯队。

经过第一个“五年战略”发展,亿联集团智慧科技板块以过硬的技术创新能力得到社会和和客户认可,时尚创意领域经过7年的艰苦创业和蓄势积淀,也已成为中国时尚创意产业的一支新兴领军力量。“今年正值集团成立45周年,也是集团第二个‘五年战略’规划的关键之年,我们将乘青岛城市发展的东风,坚定创新转型发展,深耕民生产业,持续专注美好生活建设,打造人性关怀、环境友好、时尚智慧、绿色健康的人文与生活空间,铸就百年品牌基石。”刘强董事长满怀信心地说。